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拿到戒指的許輕語很高興，她直接把戒指戴在了手指上，無論走到哪里都要帶著。

當晚，從互聯(lián)網(wǎng)大會歸來的楚星請大家吃了一頓大餐，耿攀幾個室友都喝了不少酒，不過這次許輕語說什么也不在飲酒，因為上次她醉酒后被拍下來的視頻一直存在楚星手機里，她每次看到都覺得害羞。

這次的互聯(lián)網(wǎng)大會開了三天，楚星特意請了三天假去參加，雖然沒有太大的用處，但也不是一點用也沒有，至少他從互聯(lián)網(wǎng)大會回來后，楚星腦海中已經(jīng)有了一些新的想法和規(guī)劃。

互聯(lián)網(wǎng)大會之前，楚星覺得現(xiàn)在拼團網(wǎng)的運營方式并沒有太大的問題，只要維持現(xiàn)狀，然后按部就班的一路走下去就行了。

本來楚星是打算等大一結束，趁著暑假的時間在好好調整一下拼團網(wǎng)的結構，優(yōu)化一下社團的制度，不過在這次互聯(lián)網(wǎng)大會上，他看到了很多優(yōu)秀的企業(yè)，也明白了一件事，那就是想要做大做強，就必須要有一套成熟的，完善的制度。

拼團網(wǎng)的絕大多數(shù)員工都是學校的同學，而且前期的老員工基本上都是學生會推薦的貧困生，這些同學家境都很一般，他們都有一顆感恩的心，在加上楚星給的福利待遇也遠高于學校里勤工儉學的同學，所以他們工作起來是真的賣力。

現(xiàn)在第一批加入的同學基本上都成了骨干，很多人已經(jīng)升職成為小組長，或者分部負責人之類的，在他們的帶領下，大家的工作熱情很高。

正是因為看到大家的熱情，楚星才沒有特意注定什么規(guī)章制度，也沒有太過嚴苛的賞罰條例，本來按照他的想法，這些規(guī)則制定可以一點點完善，他還是比較相信同學們的自覺性的。

但是這次的互聯(lián)網(wǎng)大會，讓楚星看到了一些不一樣的東西。

比如復旦大學王樂的大學生優(yōu)選網(wǎng)，這個網(wǎng)站一開始發(fā)展起來也很好，大家憑借共同的愛好和熱情迅速搶占市場，截止現(xiàn)在網(wǎng)站已經(jīng)擁有近百萬的會員，只是這些只是表面，在經(jīng)過兩年的發(fā)展后，網(wǎng)站的員工因為沒有太大的約束慢慢變得散漫，工作態(tài)度和積極性每況愈下，王樂一開始沒有制定嚴格的制度，所有員工都養(yǎng)成了散漫的性格，就算后來他發(fā)現(xiàn)了問題，再想要改變也已經(jīng)來不及了。

張楠楠的眾樂網(wǎng)同樣也遇到了類似的問題，這些都是在互聯(lián)網(wǎng)大會期間，楚星和他們談論時收獲的經(jīng)驗。

相反的，那些真正成功的企業(yè)和互聯(lián)網(wǎng)公司，他們從一開始都制定了嚴格的制度，只有賞罰分明，以后才能健康地發(fā)展。

所以這次參加互聯(lián)網(wǎng)大會，楚星也算是沒有白去，他吸取了經(jīng)驗，決定好好規(guī)范一下拼團網(wǎng)。

拼團網(wǎng)再次擴招，人事部的招聘如火如荼地進行，因為拼團網(wǎng)在整個滬上已經(jīng)非常有名，很多人都知道網(wǎng)站，也有很多人看好網(wǎng)站的未來，所以這次招聘盡管提供的崗位并沒有上次極速擴張時那么多，但是前來排隊應聘的人卻比上一次多了幾倍。

現(xiàn)在的拼團網(wǎng)，員工的工資水平比當?shù)仄骄礁叱鲆淮蠼兀敛豢鋸埖卣f，已經(jīng)達到了一個讓很多人心動的地步。

在招聘的同時，楚星讓人事部開始制定了考勤制度，完善福利體系和建立正規(guī)的員工檔案庫等等。

作為拼團網(wǎng)的總部，以前的001社團員工上下班并沒有嚴格的標準，大家全靠自覺，畢竟這個也沒有辦法規(guī)范。

001社團都是學生，學生的主業(yè)自然還是學習，社團里有的同學放學晚了，有的同學被導員叫走有事情，又或者有的同學心情不好，遲到甚至不來的也有不少，畢竟沒有嚴格的規(guī)章制定，不可能要求每個人都自覺。

而現(xiàn)在，拼團網(wǎng)開始規(guī)范考勤，按時上下班，打卡簽到，請假需按流程審批，真的有事情的話，請假還是給批的。

另外最重要的一點，要服從合理工作安排，高效完成任務，辦公時間不做與工作無關的事，保持辦公環(huán)境整潔。

以前楚星每次來社團，都能看到不少社團成員在休息區(qū)打牌，那個時候大家都以工作已經(jīng)完成了為理由，楚星從來沒有制止，偶爾他自己也會加入。

這種情況網(wǎng)站成立前期可以有，畢竟那時候員工少，一共就三十多人，大家都是同學，工作累了休息一下也無所謂，算是給員工的一些小福利，但是現(xiàn)在，拼團網(wǎng)員工加上配送員已經(jīng)上萬人，如果允許一個人上班的時候打牌，那其他人必然效仿，最后把整個公司的氣氛帶壞，所以這個時候肯定要加強管理。

除了這些，楚星還制定了一些獎罰制度，表現(xiàn)優(yōu)異者予以表彰獎勵，違反制度視情節(jié)予以批評、罰款直至解除合同。

如果說以前的拼團網(wǎng)只能算是一個草臺班子，那么從各種規(guī)章制度建立并且實施的這一刻起，拼團網(wǎng)已經(jīng)算是正規(guī)軍，可以和那些真正的大公司比一比了。

其實現(xiàn)在拼團網(wǎng)招聘的人手已經(jīng)足夠，之所以進行這次擴招，一個是為了應對拼團網(wǎng)下一個階段在全國的推廣，另外一個原因也有優(yōu)化員工的想法。

上一次拼團網(wǎng)因為推廣太過極速，一下子擴充到了上萬人，其中肯定會有一些人心浮躁或者不符合要求的，楚星再次招聘人員，就有了優(yōu)化一些工作消極員工的想法。

四月下旬，拼團網(wǎng)徹底完成了從草臺班子到正規(guī)軍的整改。

與此同時，拼團網(wǎng)在滬上的線上購物份額已經(jīng)從原來的五分之三再次擴張，那些新興的小型公司生存空間被再次壓縮，而拼團網(wǎng)最大的競爭對手隨心點，就算憑借強大的資本，也只是勉強保證現(xiàn)在的市場份額，但是明眼人都能看出來，這次隨心點燒錢和拼團網(wǎng)爭搶市場的戰(zhàn)略已經(jīng)徹底失敗。

于是在五月初，楚星便接到了隨心點老總劉文韜的一個電話，電話中對方透漏了想要合作的意愿。

其實楚星接到這個電話并不感到意外，唯一讓他有些意外的是這個電話打來的時間有些早，楚星以為隨心點還會堅持更久一點，至少要等到七八月份，隨心點的市場份額被拼團網(wǎng)一點點蠶食才會打來這通電話。

而現(xiàn)在，對方提前求和，楚星反而高看這位劉總一眼。

這位互聯(lián)網(wǎng)大佬還是有些眼光的，他知道隨心點燒錢的戰(zhàn)略已經(jīng)失敗，距離全面潰敗也只是時間問題，與其這樣每天花費天量的資金苦苦支撐，最后被拼團網(wǎng)蠶食，還不如現(xiàn)在主動和拼團網(wǎng)接觸，達成合作。

楚星一直在等這個電話，接到電話后他也沒有推辭，毫不猶豫地答應了。

雙方見面的地點就在四方商城，這是隨心點的總部，也是劉文韜的資產(chǎn)。

再次見到劉文韜的時候，這位老總依然的儒雅過人，他看到楚星后眼底已經(jīng)沒有了之前對待后輩的欣賞，而是一種真心實意的敬佩：

“楚總，說實話，你們拼團網(wǎng)體量增加的真的太快了，員工數(shù)量也在極速擴張，有時候我都在想，我面對的對手到底是一個大一的學生，還是一個華爾街的資深精英。”